miércoles, 6 de junio de 2012

Liderazgo moderno, en un mundo moderno.

El liderazgo se ha condenado a algo lejano y al lo que no podemos acceder, algo que es tan pasajero y a lo que solo algunos pueden aspirar y llegar.

¿Qué significa el desarrollo del liderazgo? según Ivan Escurra publica en un articulo en su pagina de internet que es un concepto que es cada vez más común en las organizaciones de cualquier tipo y en países como  Estados Unidos y Gran Bretaña y sorprendentemente en algunos pises de latinoamérica así como también en algunas de las Universidades mas reconocidas de dichos pises. Cada vez más se crean programas y oportunidades para desarrollar habilidades efectivas para el liderazgo de grupos y proyectos y de cualquier organización.


De acuerdo con el Becket-Chimney Corners YMCA existe un lazo muy fuerte entre la definición de desarrollo de liderazgo  y desarrollo del líder. El desarrollo del liderazgo es el campo de la enseñañza de las cualidades y habilidades del liderazgo de alguien,  sin importar que vaya utilizar cualquiera de las habilidades que hay aprendido a lo largo del estudio de esta materia.


El desarrollo del liderazgo, logra que los potenciales líderes sepan como y cuando liderar. Este proceso enseña cuando ser un líder y cuando un seguidor, como liderar con el ejemplo y las dinámicas de ser un líder dentro de un grupo.El desarrollo del liderazgo se realiza para personas que ocupan numerosas posiciones. Desde jefes, hasta Gerentes y Directores, supervisores, etc.

Con esto entiendo que el liderazgo juega un papel muy importante en la vida del mundo moderno,ya que por medio de el podemos aprender valiosas herramientas que nos pueden ayudar a ser mejores y tener la experiencia suficiente para saber liderar un grupo en el futuro. sabremos con exactitud cuales son los retos que se tienen a la hora de poner la teoría en la practica y sabremos que por medio de una buena comunicación personal e intrapersonal con los demás, un buen ejemplo de motivación con los compañeros que nos ayudan y una buen aprendizaje de los errores, cualquiera puede ser un líder.    








les dejo el link de la información
http://www.losrecursoshumanos.com/articulos/liderazgo/

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